一、岗位核心职责
内容生产与分发

策划并制作图文、短视频、直播等内容，适配不同平台（微信、抖音、小红书、微博、B站等）。

管理多平台账号，制定内容发布计划并优化发布时间。

用户运营与增长

分析用户画像，设计互动活动（如抽奖、话题挑战）提升粉丝粘性。

通过裂变、付费推广等方式实现用户增长。

数据分析与优化

监测平台数据（阅读量、转化率、粉丝增长等），调整运营策略。

使用工具（如新榜、千瓜、飞瓜）分析竞品和行业趋势。

品牌合作与商业化

对接广告主或品牌方，策划营销活动（如联名推广、KOL合作）。

探索变现路径（电商带货、知识付费、私域流量运营）。

二、硬性技能要求
基础能力

内容创作：熟悉文案写作、短视频剪辑（剪映/PR/AE）、基础设计（Canva/PS）。

平台规则：了解各平台算法机制（如抖音推荐逻辑、小红书爆文规则）。

数据分析：掌握Excel或BI工具（如Tableau），能解读数据报告。

工具使用

主流平台后台操作（微信公众号、抖音企业号、小红书商家号）。

协同工具：飞书/钉钉、石墨文档、Trello等。

加分技能

SEO优化、信息流广告投放（巨量引擎、千川）。

私域运营（企业微信、社群SOP设计）。

基础摄影/摄像能力或直播控场经验。

三、软技能与特质
网感与创意：能捕捉热点话题（如“多巴胺穿搭”“City Walk”），结合品牌特性快速产出内容。

用户思维：从用户需求出发设计活动，提升转化率。

抗压能力：适应快节奏、多任务并行的运营环境，应对数据波动。

跨部门协作：与设计、产品、销售团队配合，推动项目落地。